あなたの価値を最大化する！転職エージェントとは？

転職エージェントの概要

転職エージェントが必要とされている理由

人材不足やキャリアの選択肢が広がり、転職する人と企業の間にギャップが存在していることが理由のひとつ。そのギャップを埋めるために、専門的な知識と経験を持つ転職エージェントが双方の間に入りサポートすることでそのギャップを埋める重要な役割を担っているよ。

転職したい人との関係性

自分のスキルや経験、希望条件に合う求人を紹介してくれて、さらにキャリア相談や職務経歴書のアドバイス、面接対策など転職活動全般を完全無料でサポートしてくれるよ。

企業との関係性

企業から人材の紹介をしてほしいと依頼を受け、その企業に合った人材を探して紹介する。紹介した人が企業に入社すると転職エージェントに成功報酬が発生する仕組みだよ。

転職エージェントサービスの種類

特化型エージェント
特定の業界や職種に特化しており、IT、医療、教育など特定の分野に深い専門知識を持つエージェント
ビズリーチ、リアルミーキャリア、Remoful（リモフル）、マイナビIT AGENT、パナソライフケア、とうきょうナースステーションなど

転職エージェントは企業から成功報酬をもらうことで事業が成り立ってるから転職する人は無料で利用できるんだね。転職する人はキャリアを良い方向に進めるサポートを受けられるし、企業は必要な人材を効果的に採用できる。これが、転職エージェントの存在意義でもあるよ。

転職エージェントの利用の流れ

サイト登録から入社までのおおまかな流れ

詳しく説明していくね！

1.サイト登録

転職エージェントのウェブサイト上で、必要事項(名前や経歴など)を入力して登録する

2.初回面談

登録後、キャリアアドバイザーと初回面談日を設定する。面談時には、過去の経歴や転職理由、希望する職種や条件などを詳しく伝える。

3.求人紹介

面談の内容をもとに、希望に合った求人が紹介される。非公開求人も含め、多くの選択肢から検討することができ、もちろん応募しないという選択も可能。

4.求人応募

紹介された求人の中から応募したい企業があれば、エージェントを通じて応募する

5.面接対策

面接が決まったら、転職エージェントと模擬面接や質問の想定回答など面接対策をしてもらいながら、本番まで準備をする。

6.面接

面接終了後、企業からの合否連絡を待つ。基本的に、転職エージェント経由で結果を知らされることがほとんど。

7.内定・入社

内定を獲得したら、転職エージェントに条件交渉や入社に向けた手続きのサポートをしてもらう。入社の意志が固まれば、内定承諾をして入社。

基本的にはどの転職エージェントでもこのステップで入社までサポートしてくれるはず。活動期間の目安は平均3～6か月。だけど焦って決めて後悔するより納得のいく企業が見つかるまで探し続けることが何より大事だよ！